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U.S. Visa Assessment Framework

Nuestra evaluación se basa en un modelo propietario (Marco de Evaluación de Visas de EE. UU.) derivado de parámetros históricos de recomendaciones consulares**. Analizamos tu perfil a través de 5 pilares claves, diseñados para medir la solidez de tus lazos con tu país de origen y tu probabilidad de superar la presunción de intención de inmigración.

Cautions Puntuación Interna Total Máxima: 1000 Puntos

0. Internal Evaluation Peso Interno: 45% sobre la evaluacion final

Compara los resultados contra todos las entrevistas y sus resultados almacenados en el sistema.

  • Compara todos los atributos de este usuario contra los miles de datos almacenados de otras entrevistas que hemos realizado.

1. Atributos de Comportamiento Peso Interno: 350 puntos

Evalúa la coherencia, claridad y preparación del solicitante durante la interacción y a través de sus documentos.

  • Respuestas claras durante la entrevista (25)
  • Consistencia de la información en el formulario (DS-160) (20)
  • Capacidad de articular el propósito del viaje (20)
  • Preparación con documentos de apoyo (15)
  • Ausencia de violaciones de visa previas en EE. UU. (15)
  • Presencia en redes sociales y en línea (15)
  • Planes claros para el viaje (itinerario) (15)
  • Conversación espontánea y natural (15)
  • Historial de viajes internacionales (15)
  • Ausencia de antecedentes penales (15)
  • Comportamiento profesional durante la entrevista (10)
  • El solicitante habla por sí mismo (10)
  • Ausencia de rechazos de visa previos a EE. UU. (10)
  • Ausencia de rechazos de visa previos a otros países (10)
  • Ausencia de discrepancias en los formularios de solicitud (10)
  • Duración del viaje razonable (10)
  • Familiaridad con el patrocinador (si aplica) (10)
  • Capacidad de pago del viaje (10)
  • Ausencia de historial de tráfico o fraude de personas (10)
  • Ausencia de historial de fraude documental (10)
  • Ausencia de historial de trabajo ilegal en el extranjero (10)
  • Plan claro de regreso al país de origen (10)
  • No hay indicación de búsqueda de asilo político (5)
  • Ausencia de historial de deportación (5)
  • Honestidad sobre parientes en EE. UU. (5)
  • Calma y compostura (5)
  • Consistencia con los requisitos del tipo de visa (5)
  • No hay señales de haber sido asesorado (coached) (5)
  • Ausencia de comportamiento hostil o evasivo (5)
  • Presentación oportuna de la solicitud (5)

2. Atributos Demográficos Peso Interno: 250 puntos

Mide la estabilidad económica, profesional y los lazos sociales en su país de origen.

  • Historial laboral estable (20)
  • Ingreso anual alto (20)
  • Familia en el país de origen (20)
  • Posee bienes inmuebles (propiedad/casa) (20)
  • Edad y etapa de la vida (15)
  • Nivel educativo (por ejemplo, licenciatura) (15)
  • Tiene un negocio en el país de origen (15)
  • Ausencia de familiares cercanos indocumentados en EE. UU. (15)
  • Cuenta bancaria con ahorros significativos (15)
  • Posee una licencia de conducir válida (10)
  • Involucrado en una organización profesional (10)
  • Estado civil estable (casado/en pareja) (10)
  • Posee un coche u otros activos significativos (10)
  • Involucrado en un club deportivo o grupo de hobby (10)
  • Ocupa un puesto de liderazgo en una organización (10)
  • Posee tierras u otros activos no líquidos (10)
  • Tiene un fondo de jubilación o pensión activo (5)
  • Activo en una organización benéfica o grupo de voluntarios local (5)
  • Seguro social o identificación nacional activo y válido (5)
  • Posee una licencia profesional válida (5)

3. Atributos Geográficos Peso Interno: 250 puntos

Considera factores contextuales del país/región de origen y su proximidad a EE. UU.

  • Tasa de rechazo de visas del país de origen (30)
  • Estabilidad política del país de origen (25)
  • Estabilidad económica del país de origen (25)
  • Tasa de permanencia ilegal del país de origen (25)
  • Proximidad del país de origen a EE. UU. (20)
  • Lazos con la comunidad local (por ejemplo, cargo electo) (15)
  • Ausencia de historial de viajes a zonas de alto riesgo (15)
  • No reside en una ciudad/zona fronteriza (10)
  • Involucrado en una asociación empresarial local (10)
  • No se ha mudado de residencia recientemente (10)
  • Reside en un área metropolitana importante (10)
  • No proviene de una región con altas tasas de pobreza (10)
  • No proviene de una región con altas tasas de criminalidad (10)
  • El viaje a EE. UU. no está relacionado con trabajo ilegal (10)
  • Lazos con una comunidad o institución religiosa (5)
  • Matriculado en una institución educativa local (5)
  • Historial activo de facturas de servicios públicos (5)
  • Posee un pasaporte vigente del país de origen (5)
  • No tiene doble ciudadanía con un país de alto riesgo (5)
  • No está en ninguna lista de vigilancia de EE. UU. o internacional (5)

4. Atributos Psicográficos Peso Interno: 150 puntos

Evalúa la motivación, intención y actitud personal del solicitante.

  • Motivación de viaje convincente y genuina (25)
  • Planes futuros claros en el país de origen (25)
  • No solicita una visa "por si acaso" (20)
  • Ambición personal ligada al país de origen (15)
  • Alta confianza y seguridad en sí mismo (10)
  • Ausencia de expresión de descontento con el país de origen (10)
  • Comprensión realista del viaje a EE. UU. (10)
  • Alto nivel de dominio del inglés (si es necesario) (5)
  • Sentido de responsabilidad hacia la familia/comunidad (5)
  • Trayectoria profesional bien definida en el país de origen (5)
  • Muestra gratitud por la vida en el país de origen (5)
  • No influenciado por familiares o amigos en EE. UU. (5)
  • Disposición a proporcionar toda la información solicitada (5)
  • Ausencia de expectativas poco realistas de oportunidades en EE. UU. (5)
  • Demuestra educación financiera (5)

Al final de tu simulación, recibirás una puntuación y un diagnóstico basado en la evaluación de estos 4 pilares, lo que te ayudará a fortalecer tu solicitud real.